Leiter/in Fachbereich Planung, Bauen und Umwelt (m/w/d)

Verwaltungsfachwirt/in, alternativ auch Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in öffentlichen Verwaltungsstrukturen
Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich, insbesondere einer Kommunalverwaltung, ist wünschenswert
Selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Anpassung für wechselnde Anforderungen
Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Belastbarkeit und die Fähigkeit, bei hohem Arbeitsaufwand stets souverän und strukturiert zu arbeiten
Eine teamorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und Entscheidungskompetenz auch in Konfliktsituationen
Insbesondere fundierte Fachkenntnisse im Baurecht (BauGB, HBO, BauNVO), Vergaberecht (GWB, VgV, VOB, UVgO, HVTG) und Vertragsrecht
Technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe
Überzeugendes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen zur Darlegung komplexer Sachverhalte sowie Dienstleistungskompetenz
Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Abendveranstaltungen
Gute EDV-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket

Fachliche und personelle Leitung des Fachbereiches Planung, Bauen und Umwelt nach effizienten, wirtschaftlichen und standardisierten Gesichtspunkten mit dem Ziel, die dem Fachbereich zugeordneten Arbeitsprozesse rechtssicher zu optimieren und effektiv zu organisieren
Erstellung konzeptioneller Empfehlungen und Entscheidungsvorlagen sowie deren Vertretung vor den Gremien und anderen Akteuren
Gemeindebauliche Entwicklung und Aufgaben der Gemeindesanierung sowie Gemeindebauförderung
Mitwirkung an der Aufstellung Durchführung des Haushalts- und Investitionsplans, Budgetverantwortung
Koordination und Abwicklung bei der Beantragung von Fördermitteln und Führen von Verwendungsnachweisen (Fördermittelmanagement)

Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem freundlichen Team mit großer Kollegialität
Weiterbildungsmöglichkeiten
Vielseitiger und abwechslungsreicher Kontakt und Umgang mit Bürgern
Die Vergütung erfolgt bis EG 12 TVöD-VKA
Die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
Möglichkeit zum Fahrradleasing
Mitarbeiter-Benefits und Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

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